第10章 換季生病

    老程家兄弟倆那邊還沒想好找什麼辦法讓程金華繼續給錢,程金華就先動作了。

    要他看,老程家那邊人就是太閒了,才有心思過來找事。

    程金華直接給老程家人“找事情”做了。

    前段時間程老大在廠裡升小組長了,一個月工資比以前多三塊錢呢。

    但是程老大壓根沒有跟家裡說這事,錢都私底下偷偷留著了。

    程金華之前偶然得知,也沒把這事放在心上,懶得管,不過這會兒這件事倒是派上用場了,他直接找人把這事透給了程老三和便宜爸媽知道。

    之後,果然如他所料,老程家直接炸開鍋了,鬧得不可開交,程老大和程老三差點動手了,這會兒估計他們也沒有心思到他這邊再晃悠了,家裡還有的掰扯呢。

    *

    沒有老程家那邊的人過來鬧心,程金華夫妻倆那是有女萬事足,日子過得舒心著呢。

    但一個月後,夫妻倆開始為一件事情發愁了,有些糾結。

    黃從雲作為女工原本是有產假的,之後又因為難產產假延長到了七十天。

    只不過產假再長,也有用完的那一天。現在閨女快要兩個月了,黃從雲就得回廠裡上班了。

    黃從雲是在鋼鐵廠附屬的食品廠上班,雖然她文化水平不太高,但是卻是識字的,在招工的時候直接進了人事科。

    十六歲進廠,現在二十六歲了,已經是人事科幹事,雖然職位並不是很高,但是比起其它一線女工到底是清閒很多。

    只是這清閒也是相對的,人事科要管的事情還是不少的,黃從雲也不可能經常早退或者請假,以後照顧閨女的時間肯定就會少很多了。

    她們食品廠女工很不少,廠裡也有專門的安兒室,剛出生幾天的嬰兒甚至都能送進去,等到孩子大一點,也能送到廠裡的託兒所,可以說是減輕了不少女工的後顧之憂了。

    只是這對於黃從雲是行不通的,她閨女太脆弱了,這兩個月來,她和丈夫兩個人對閨女那是放在手心怕摔了,含在嘴裡怕化了,就跟照顧瓷娃娃似的照顧閨女。

    就是這樣,閨女有兩次都差點發燒了,幸虧是低燒,沒半天就退了,但就是這樣,他們都嚇得要死。

    而廠裡安兒室那邊人手到底有限,不可能照顧地那麼精心,這種情況下,她根本不敢把閨女送到安兒室裡。

    夫妻都是雙職工,上面也沒有婆婆幫襯,遇到這種情況實在是有些難辦了,黃從雲甚至還想著要不把工作辭了吧,這樣閨女也能有人照顧。

    而考慮她辭職卻不是程金華辭,也是因為程金華工資比她多將近一半,他們還有閨女要養呢,工資多的那個人自然就不適合辭職了。

    程金華他覺得不能讓妻子辭職,一個蘿蔔一個坑,現在把工作辭了,以後再想回來就難了。

    他想了想道:“要不去鄉下請個保姆過來幫忙?到時候見人就說是親戚,過來幫忙帶孩子的,你看這樣行不行?”

    黃從雲皺眉:“這樣不太行,一來到時候那個保姆說漏嘴了影響不好,二來最關鍵的是沒有地方給她住,咱們這一間屋子哪裡多隔出處一張床的位子出來?”

    程金華道:“我們可以在筒子樓周圍哪處大院給保姆租一間小屋子,每個月也就幾塊錢,至於保姆說漏嘴這事,其實只要跟她嚴肅交代,為了每個月的工資,她肯定會不漏口風的。”

    雖然還是有一些問題,但是好像除了這麼做,她還真的沒有別的辦法了,只得先這樣的吧。

    不過就在黃從云為這事糾結的時候,黃姥姥來了。