僵持

    你慢人家快，不到兩個月，滬市電視臺的收視率就跌到最低。



    與此同時，趙秀雲第五次提上去的辭職報告也壓在領導辦公桌上。



    市廣電局為此專門開過會討論，本來去年滬市臺還作為發展良好的典型，眼看今年過一半，成績卻越來越差，其中緣由大家都有數。



    老派一點的人，心裡很不滿意趙秀雲，覺得她心裡沒有集體，要往以前，這樣不服從組織安排就夠她去幹校改造的，但現在是改革開放，一切都不一樣。



    別的不說，人家報告打那麼多次，連班都不來上，按理要開除才行。



    業內該知道的人都知道，各地都來函想調她去，眼看是人才，就是這麼有脾氣，你能怎麼辦。



    但做領導的，也有脾氣，覺得不服管教的職工不要也罷，這種性格，這次能因為不讓她去香江鬧辭職，下次就能因為沒評上先進再鬧一次。



    集體的事情，本來就是說不好的，刺頭向來就是大家最不喜歡的那類人。



    事情就這麼僵持下來，既不給批辭職報告，也不叫人回來上班，反正乾耗著，等誰熬不住再說。



    趙秀雲肯定不會熬不住的，她這陣子不知道多快活，還跟外商搭上線，正是前幾年到滬市投資的華僑王光宗——他當時每個月出三百想挖方海給他兒子王耀祖做私人安保，被拒絕後兩家還是保持聯繫，尤其是王耀祖剛到滬市的時候，還請趙秀雲做過一段時間隨行翻譯。



    作為為數不多的外資企業，王家的工廠落地滬市郊區，主營服裝加工，用來出口。



    王耀祖則是在市區總部辦公，聽說趙秀雲有意離開電視臺，第一個拋出橄欖枝。



    他是華僑好幾代，從小家學淵源學經商，深知在國內做生意，最需要的就是當地人，但有本事的人都在公家單位，是這個時代大多數人的選擇，他哪怕出大價錢，很多人都是猶豫。



    現在有一個要主動離開的，可不得使勁招攬，想讓她負責開發國內市場。



    說實在的，趙秀雲是挺心動的，一來人家工資高啊，上來就給開三百塊錢一個月，她哼哧哼哧在電視臺，沒白天黑夜地熬著，連福利加起來每個月都才一百；二來這活聽上去也很有挑戰性，尤其是大有前途。



    但她也很猶豫，一來這活需要前期需要到處出差，她是個放心不下家裡的；二來從個人愛好上，她還是更喜歡電視臺的工作。



    另外還有王梅，她的工廠屬於合資，背靠市婦聯，不過婦聯不參與實際運營，基本是她這個總經理說了算。



    她在滬市幹個體的人裡著實有一號，隨著版圖不斷擴張，還有心做出口行業，早就缺人，恨不得把趙秀雲綁到自己公司去，給出的條件也很豐厚。



    但跟朋友做事，說實在的，趙秀雲還是頗有顧慮，自古以來多少教訓都是這個道理。



    而且她跟王梅的脾氣一樣，工作上都有些獨斷專行，兩個人撞一起，只怕將來矛盾也不會少，畢竟交情只是交情而已，跟錢有關還是謹慎一點。