第366章 重複投入

               　　楊墨點點頭：“這個沒問題，你回頭就給錢寧打電話，讓他去辦，還可以從公司內部挖潛，選幾個技術和思想作風過硬的年輕人，送到蘋果和pal

　　楊墨不以為然的說道：“華清大學那麼多畢業生，這兩年就沒有幾個能夠獨當一面的冒尖兒？提拔他們先給你當總經理助理嘛！磨練出來再扶正！”

　　“您想什麼呢？那都是二十來歲的學生娃，離開學校滿打滿算也就兩年，致遠計算機科技可是年產值幾十億的大型高科技企業，您這不是開玩笑嘛！”駱炳輝一臉驚訝的說道。

　　“不拘一格降人才，不是讓你扶上馬送一程嘛！年輕人有什麼不好的？有想法、有幹勁，可塑性強，將來說不定能夠給你帶來驚喜！”楊墨呵呵笑道。

　　“還驚喜？驚嚇差不多！要不你帶兩個年輕人跟你一起去，把韓心遠留下來擔任致遠計算機科技公司總經理！”駱炳輝建議道。

　　“不行，韓心遠以後會長留燕京！”楊墨毫不猶豫的拒絕道。

　　“這樣對韓心遠也不公平吧？你把人家從幾萬人的致遠重機總經理助理位置上，調到國外擔任致遠地產公司總經理倒也說的過去，人家剛乾出一點成績又調回平江，這致遠計算機科技公司總經理一天沒當上，又跟你去燕京創業，韓心遠心裡會不會有想法？”駱炳輝耐心勸說道。