第71章 震驚全隊的首秀成績出爐！

　　顧然微微一愣，隨即回應道：“是，教練。”

　　卡特教練眼睛真毒！

　　體能問題，的確就是顧然現在面臨的最大問題！

　　以顧然的球商，再加上對抗性和速度以及傳球腳法，只有體能夠了，真的可以扛起球隊發動機的職責來！

　　如果顧然能踢滿全場，雄鹿鋼角隊就敢於跟強隊打對攻！

　　所以現在，什麼合練不合練的，統統都靠邊站，什麼也沒有把體能拉上來要緊！

　　卡特的這個決定，讓其他球員紛紛叫苦不迭：

　　“教練……”

　　“我們也想跟顧然合練啊！”

　　“教練，我們都提前約好了的！”

　　“教練，你這麼搶人就有點……那啥了啊！”

　　卡特教練皺眉道：“都特麼給我閉嘴！更衣室裡哪有你們說話的份！”

　　球員們紛紛閉嘴。

　　卡特教練繼續道：“下面，我來公佈一下賽後評分。”

　　“本場比賽的賽後評分最高的，是海盜船隊的隊長艾爾伯特，他的評分是7.2分。”

　　雄鹿鋼角隊的球員們紛紛撇嘴譏笑。

　　雖然艾爾伯特仍舊是全場最高分，但是，艾爾伯特在上半場的評分，可是7.8分！

　　最終的賽後評分，非但沒漲，反而還跌掉了0.6！

　　這說明，艾爾伯特下半場表現的並不好。

　　賽後評分，是有一套數據化的權重標準的。

　　每個球員的基本起評分是6.0分，按照權重比量化指標，最高可加4分，達到10分封頂，最低可被扣2分，達到4分封底。

　　也就是說，賽後評分，最高也不可能超過10分，最低也不會低於4分。

　　首先，佔權重比最高的綜合數據是：1出場時間、2比賽參與度，3關鍵表現。

　　——那種上場散步的，遊離於進攻/防守之外的，賽後評分肯定不會高。

　　其次是按照場上位置的權重評分。

　　前鋒：1進球，2助攻，3射門，4射正，5突破，6成功空中爭搶。

　　前衛：1進球，2助攻，3成功爭搶，4成功傳球，5成功向前傳球，6成功傳中。

　　後衛：1進球，2助攻，3成功搶斷，4成功解圍，5成功爭搶，6成功傳中。

　　門將：1撲接球，2擊出球，3撲接傳中球，4撲救成功率，5解圍，6手拋球成功率。

　　按照技術數據還要參考的項目有：1跑動距離，2衝刺速度，3對抗成功次數，4越位，5被犯規次數。

　　而扣分項則是：1紅牌，2黃牌，3，丟失球權，4，犯規，5失誤，6被過，7被進球。

　　這是所有正式足球比賽都通用的一套賽後評分準則。

　　這套評分準則，可以詳細而準確的反應出一個球員的成長軌跡。

　　賽後評分有多重要？

　　簡單來說，就是球員的高考成績——每一場正式比賽，對於球員來說，尤其是職業球員來說，都是一場高考。

　　全場的最佳球員mvp是靠賽後評分來評定的，月度最佳陣容/球員是按照賽後評分來評定的，年度最佳陣容/球員也是按照賽後評分來評定的！