第176章 出差沒錢

    “不會吧，自個剛進廠，縣政府層沒有這麼大的影響力，金廠長是急廠之所急，他的主意也不能說錯，用保留合成氨的方法保住氫源是一種比較保守但穩當的辦法。”王近之瞭解金廠長的心思，無論是誰，站在他的角度看待問題，這都是選項之一，不能說錯。

    “就是因為求穩，我們輕旋合成化工廠錯失了許多次的良機，最近的一次機會是五年前，政府的一個項目投資到我們這裡，錢與人都由政府出，我們只是配合就行，那時，雙氧水的行情很好，金廠長認為這個產品效益不明，我們只要守住現在的雙氧水就行了，雙氧水才是聚寶盆。結果產品落到其它企業，現在是欲哭無淚。”對於金廠長，陳主任是滿腹的牢騷。

    剛剛進廠，對於工廠的內幕，王近之一無所知，奇怪的只是技術部門為什麼沒有一個大中專畢業生。好奇心一起，還是向陳主任打聽了一下。

    “你來前的三個月，技術部門還有幾個畢業生的，可是，因為沒有什麼事可幹，後來就辭職的辭職，跳槽的跳槽。這些年，每年進來幾個，跑掉幾個，從沒有留住過人。”陳主任如數家珍，派出了一串名字。

    “技術員沒事可做，工廠越處在危機時，技術員的活越忙才對，怎麼會沒事可做呢？”王進水奇怪的問。