第801章 顧問人選

    包首富過來日本可是為了要組建戰略顧問團隊，而且他已經看上了一個人。只不過這個人可不好搞定，還好有所準備。

    稻盛和夫，1932年1月21日出生於日本鹿兒島縣鹿兒島市，鹿兒島大學工學部畢業。27歲創辦京都陶瓷株式會社，52歲創辦第二電信，這兩家公司又都在他的有生之年進入世界500強，兩大事業皆以驚人的力道成長。

    稻盛和夫的釋義是涵蓋了生活態度、哲學、思想、倫理觀等因素人格。痛惜戰後的日本以選擇聰明才辯型的人做領導為潮流，忽略了道德規範和倫理標準，導致政界、商界醜聞頻發。

    他建議領導者的選拔標準是德要高於才，也就是居人上者，人格第一，勇氣第二，能力第三。他指出熱愛是點燃工作激情的火把。無論什麼工作，只要全力以赴去做就能產生很大的成就感和自信心，而且會產生向下一個目標挑戰的積極性。成功的人往往都是那些沉醉於所做之事的人。

    雖然稻盛和夫擁有自己的公司，可此時他的重心已經不在京瓷。對於他來說，京瓷已經沒有什麼挑戰。他要追尋更大的目標，去迎接新的挑戰。

    對於包子軒的拜訪請求，稻盛和夫感到莫名其妙。雖然兩家都是工業企業，可之前同黑雲集團並沒有太多交集。日本工廠大多通過貿易商開展業務，工廠基本上不直接銷售給客戶。

    不過有客戶想要參觀工廠，他們還是持歡迎態度。畢竟這也是宣傳公司的一種手段，也是給客戶信心的一種保障。

    稻盛和夫還是很瞭解包子軒，畢竟這個年輕人的名氣實在太大。大到你可能不知道香江總督是誰，但你一定知道香江有個包子軒。對於一位能在短短几年內走完其他企業家幾十年、甚至是上百年才能走完的傳奇，稻盛和夫也是很感興趣，今天正好可以藉著機會，好好交流一番。

    稻盛在京瓷總部接待了包子軒一行，畢竟現在的他還是公司的取締役。

    包子軒笑著說道:“久聞閣下大名，冒昧前來，還請見諒。”

    來者是客，在世界上幾乎通用，日本也不例外。何況包子軒取得的成就，以及黑雲集團董事長的身份在哪裡放著。即使作為日本四大經營之聖的稻盛和夫，也不敢說比包子軒更有才華。

    現在日本四大經營之聖都在，稻盛和夫還沒有後世那麼傳奇。畢竟其他三人都不是軟柿子，甚至在日本人看來，可能要更強一些。

    黑雲集團早已把索尼和松下甩在身後，所以說在企業經營上，可是比四大經營之聖更傳奇的存在。至少世界上很多人，都認為包子軒對企業經營管理在稻盛和夫之上，估計就是老頭本人也是這麼認為。