第729章 不想做官的人

　　“而在我們這邊呢，擅長進行經濟建設的人才，太少了！

　　尤其是那種能夠因地制宜、而且敢想敢幹，有魄力、有衝勁的經濟建設型人才，那就更是比鈾礦還要稀缺。”

　　趙主任滿是殷切的看著自己的得力助手，語重心長的囑咐道：“現在呢，好不易冒出來一個插隊知青羅旋，目前看起來，他倒是一個善於搞經濟建設的好苗子。

　　以後與羅旋同志有關的事務，還希望你能夠多留意一下，遇到什麼問題，也好及時跟進。”

　　“是。”

　　小廖鄭重點點頭，隨後開口問：“主任，我聽說那個羅旋辦的化妝品廠，現在與我市第一百貨大樓之間，好像發生了一點小衝突...”

　　隨後，

　　秘書小廖把“蘭花花”化妝品，想要在“駝城市第一百貨大樓”洗滌日化櫃檯，派駐“廠家促銷員”受阻的情況，向趙主任做了一個簡單的彙報。

　　原本按照廖秘書這種層級的工作人員，他是不可能去關心區區一個小廠，與百貨大樓之間那點小事情的。

　　但因為趙主任需要把羅旋，給徹底剖析透、需要把羅旋的行事風格和他背後的邏輯關聯，給搞個明白。

　　所以秘書小廖這才事無鉅細的，把羅旋的一舉一動都給調查了七七八八。

　　尤其是前一陣子，

　　羅旋主要的精力，基本上都放在化妝品配方改良、搭建銷售網絡、培養銷售團隊方面。

　　因此，向來做事非常細緻的廖秘書，才把這點兒小事情，都給調查了個清清楚楚。

　　“有廠方派出專門的銷售人員，去別的單位上幫助銷售？然後人員工資，還是由廠方承擔、但利潤卻歸銷售單位？”

　　對於向銷售單位，派駐“促銷員”、“導購員”這種源自後世“決勝終端”理念，而衍生出來的銷售模式。

　　趙主任也是頭一回聽說。

　　只見他皺眉沉思片刻，隨後勐的一拍大腿：“喲呵，羅旋這傢伙！他這一套歪招，倒是夠高明、也夠狠吶！”

　　趙主任閱歷豐富，他一想稍稍就明白了，羅旋那種所謂的、站在櫃檯旁邊的“促銷員”厲害之處。

　　在這個時期大傢伙的臉皮都比較薄，互相之間都比較尊重。

　　假如一位顧客，前去日化櫃檯買東西。

　　而這個時候有一位長的漂漂亮亮、穿的整整齊齊的女同志，很是熱情的向她[他]詢問：那位顧客皮膚怎麼樣啊。

　　因為什麼而引發了凍瘡，或者是皮膚乾裂之類的。

　　等到“促銷員”瞭解了這些基本情況之後，那位女同志便顯得很是專業的，有針對性的向他推薦某一款、最適合他的產品。

　　往往這個時候，顧客多半就會選擇相信對方，從而根據對方的建議來選擇自己需要的護膚品。

　　可別拿後世，大家一進超市，不喜歡有促銷員圍著自己問東問西、推銷這個，推銷那個的。

　　要知道：這是六十年代末期！

　　在這個時期，顧客們的消息來源有限，99%的人對於任何一款產品的特性，根本就不瞭解。

　　影響他們選擇商品的時候，往往就源自於營業員順手遞過去是什麼護膚品。