第67章 推廣新品免費試吃，兵法之道在於服人

 故而這所謂的統一思想，並不是說服所有人，而是說服自己身邊的人，讓這些人心往一處想，勁兒往一處使，便足以成事了。只要知根知底的人不反對，其他人也就沒有幾個會充當出頭鳥了。 

 “老師，有人曾經得出過這樣一個理論：一個人真正能夠影響並管理的，最多隻有七個人，這就是著名的七人論學說。而在這七個人之中，也不需要說服所有人，只需要折服其中反對最激烈的那個人，就可以順利的通過作戰計劃。所謂的統一思想，就是用自己的理念征服實力最強，勢力最大的反對者，再由身邊的七個人去影響更多的人，從而不斷的擴大。說服一人而贏得七個人暫時的支持，再由此擴大，便可以成就燎原之勢。當時我的手上僅有五百人，而敵人卻有五千人。如此懸殊的兵力對比，令大多數人心生恐懼，故而反對者激烈反對，更以分道揚鑣相挾，要我打消念頭。”秦子玉說道。 

 “那你是怎麼做的呢？”陳慶之問道。 

 “我拿大傢伙當時的處境說事兒，戰尚有一線生機，縱是身死道消，亦可保家人無虞；若是不戰，身負汙名而亡，家人也會身陷囹圄，最終死於世人的口誅筆伐。最終成功的折服了反對者，令其成為了執行該計劃最堅定的支持者，他就是我手下的金虎孟浪。一開始反對最厲害的人，統一思想之後，卻是支持力度最大的那個人。這便是道的威力，因為他從被我折服的那一刻起，就全盤接受了我的思想。反倒是那些保持沉默的人，僅僅是選擇了部分接受。他們並沒有旗幟鮮明的反對，也沒有明確的立場，說是從眾也不為過。這樣的人執行力中規中矩，雖不至於陽奉陰違，卻是有所保留！”秦子玉回答說。 

 秦子玉認為，大多數人都不會有自己的立場，而是取巧的附和了別人的立場。立場不堅定，自是不願意全力以赴。故而在統一思想方面，只需要說服其中抵制最厲害的那個人，就可以把自己的想法凌駕於眾人之上，從而邁出成功的第一步。 

 接下來就比較簡單了，只需要打贏迫在眉睫的那場戰爭，就可以把自己的想法升級成團隊的信念，從而獲得矢志不移的追隨者。 

 有了勝利的背書，就會有支持者出面說服其他的反對者，從而鞏固主將的權威。 

 若是統一思想之後的第一戰就敗了，就會成為該團隊的黑名單，想要重拾信任，基本上就沒有可能了。真想要幹一番事業，唯一的辦法就是換個團隊重新開始。 

 直到第一戰成功，就會收到心悅誠服的追隨者。有了第一名追隨者，團隊就不會輕易的垮掉，即便是在下一場戰鬥中敗了，只要追隨者沒有改弦更張，隨時都可以拉起一支新的隊伍繼續戰鬥。 

 所以兵法之道，在於弱水三千，只取一瓢。誰都不會生來金口玉言，也做不到真正的一言九鼎。所謂的言出法隨，只不過是反對的聲音並不明顯而已。 

 就拿伏虎澗的戰鬥來說，面對強敵，就連身邊的人都心生恐懼，更不用說其他人了。可是秦子玉依舊憑藉著有限的兵力戰而勝之，究其原因，就是沒有了反對的聲音，作戰計劃得到了執行。