第136章 開玩笑的

　　義憤填膺的人要往常常給個說法，憑啥他們當工人還要剋扣他們工資？

　　“你們大家都聽好了，大家原本都是大隊裡種田的。

　　能把大家招來當工人，不是讓我們來享福的，想當工人就得做出貢獻。

　　不要以為來了當工人就是吃香的喝辣的，我告訴大家在我這裡都是有規矩的。

　　從今天開始，我這裡的規矩就是這樣，如果不想幹你們可以回家繼續種地去，想來當工人的人多的是。”

　　當初聽到夏至給自己出這個主意的時候，他也有些為難。

　　畢竟這種事情沒有開過先河，如果這樣做，雖然說可以調動大家的積極性，可是同樣也面臨風險。

　　可是現在看到這些人義憤填膺的包圍自己，王廠長就明白這是戳著所有人的肺管子了。

　　正是因為戳了所有人的肺管子，就證明這個政策絕對是正確的。

　　一個個都想著不勞而獲，想著蹭工廠的錢，要照那樣的話，什麼時候才能把這個訂單做完。

　　“王廠長怎麼能這樣兒呢？一個人一個月最少150件，這不是要把我們大家逼死嗎？別說拿獎金，恐怕沒有一個人能拿到工資的。”

　　不少婦女跳了起來，就算是有人一天能幹五件，可是那是完全沒有偷懶的機會。

　　誰不想喘口氣，輕輕鬆鬆的掙到這個工資。

　　現在是馬不停蹄的幹，說不準有的人還要幹不完規定的數額，一干不完意味著月底工資就拿不到手。

　　這一下簡直像是捅了馬蜂窩。

　　“幹不幹的出來，那是你們自己的事情，我們是按照優秀員工評比等級之後給出了一個數字。

　　這是有專業人員定的，不是我信口開河。

　　正常情況之下你們是應該可以達到的，還有從今天開始，咱們每個月設立競賽小組，每個小組各自為一個競賽小組。

　　每個月的前三名分別可以以小組為單位獲得三百，一百和五十的獎金。

　　好了，大家散會。”

　　王廠長這種強勢的態度，還有不客氣的話語，讓這些老孃們兒根本連撒潑的機會都沒有。