第63章 未來

 經過剛才的一番交談，張雅也真正的對顧程有了一番瞭解。

 她已經知道顧程並不是一時興起只是開一家玩票性質的公司，而是真正的想要做出一番事業。

 張雅原本以為曹恆宇是四個人中最年輕的，也是學歷最高的，按理說顧程身為一個年輕人，應該更看好曹恆宇才對。

 但是沒想到，顧程居然如此的深謀遠慮，將張雅都沒有想到的事情都提前想到了。

 此時在張雅的心中，顧程就是一個對人才的定位十分的準確，本人也非常的冷靜，知道自己和公司未來要做的是什麼老闆。

 這是一個非常成熟的老闆，他知道他要找的是真正能將公司管理好的人才，而不是那些學歷看起來光鮮亮麗，實際上卻是沒什麼水平實力的人。

 簡單點來說，他看重的並不是學歷，而是經驗，其實這一點從前幾天顧程從一堆人才資料中準確的挑選出韋海泉、吳廣博、舟浩川三人時就可以看出。

 顧程真正看重的是經驗，只要符合他的標準，就算只是高中學歷的舟浩川都可以錄用，他可以不在乎舟浩川五次創業失敗，因為他從舟浩川的履歷可以看得出來這是一個有真正實力的人，但是這個舟浩川也是一個非常有野心的人。

 舟浩川的履歷雖然無比的坎坷，三次創業三次失敗，但是卻越挫越勇，從來都沒有想過放棄，雖然他在中途也曾加入過其他公司成為副總，但是根本卻不滿足於此，到了最後還是選擇辭職再次創業。

 像他這種人，肯定是有很大的野心的。

 其實，從顧程沒有排斥選擇舟浩川就可以看出，顧程是一個非常自信的人，他堅信自己能夠壓得住舟浩川。

 而且，顧程也根本不怕舟浩川的背叛，因為現在顧程的能力已經能完整的掌控住手下人。

 可能是因為穿越者的福利，穿越之後的他在隨著時間的推移在各方面都一直在變得強大，再加上他那遠超這個時代的大局觀和前瞻性，他就能一直壓著別人。