第30章 第 30 章
考察團回去之後給牡丹廠帶來了不少好處, 比如一些國內訂不到的國際紡織行業的雜誌可以儘快給他們送到, 避免以往只能看到半年前的信息，黃花菜都涼了。
牡丹廠為職工的職務發明行為提供激勵措施, 現在工人們整天看自己面前的機器各種不順眼, 就想著怎麼樣才能從它們身上發現一些問題，解決了拿獎勵。
以往在九廠的閱覽室裡，被借走最多的是小說。
牡丹廠的閱覽室裡, 工人們都在認真研讀行業期刊, 尋找靈感。
最近一批信息讓工人們最羨慕的是一個大大的廠房, 裡面有很多機器，但是工人很少, 看起來還挺悠閒的。
“咱們廠也有全自動的設備, 但是跟人家這一比，嘖嘖，差好多啊。”
“咱們那隻能叫一部分全自動, 人家是整條生產線都全自動，哪能比啊。”
有工人興沖沖地拿著期刊過來給安夏看, 安夏面帶微笑說以後會考慮的，現在先以工藝上的小改進為主。
工人失望的走了，他本來還滿心期待牡丹廠能不斷地再拿下各種第一, 各種最先進。
安夏不是沒有想過要再引進更多的全自動設備，但是她計算了一下，根據現在的市場消化能力，購買全新全自動設備所花的錢, 需要很久才能賺回本, 而且將來很快就要面臨紡織業的大洗牌, 不如等塵埃落定以後再買。
隋朝企圖在幾年內, 把其他王朝幾十年的事幹了，結果耗盡國庫，最後玩完。
安夏不想因為好大喜功，而把牡丹廠給斷送了。
把九廠空餘的生產線租下來，進行一下技術改造，就足夠用了。
現在牡丹廠的銷售情況非常穩定，由於技術是獨家的，供不應求，只需要下面的銷售團隊去跑就行了。
劉桂花對於管理工作也越來越順手，團隊裡的其他人也都很服她。
有一天，安夏看見她在打了一個電話之後，就有些魂不守舍，眼睛定定地看著一個地方半天沒動。
安夏以為她家裡出什麼事了，走過去想關心一下，劉桂花像是受到了極大的驚嚇，猛然一抬頭，看見安夏之後，趕緊低下了頭。
“你怎麼了？”安夏問道。
劉桂花連連搖頭:“沒事。”
“要是家裡有事的話，就先回去吧。”
劉桂花似乎下了很大的決定，收拾起東西，對安夏說:“那我先走了。”
第二天早上過來，劉桂花還是一副沒心思工作的樣子，以前她一來，不是查資料，就是打電話，或者在看報表。
現在她就像昨天那樣，眼睛直勾勾地看著一個地方。
安夏問她，她又不說。
“是她以前的對象又找她了。”有一個銷售部的女同事悄聲對安夏說。
“怎麼，想複合？”
“不知道呀，我昨天晚上看到她和她以前那個對象一起吃飯。”
“哦。”安夏對別人的私生活不是太有興趣，但是如果私生活影響了工作，那就是另一回事了，她覺得需要跟劉桂花好好談談。
安夏向陳勇打聽劉桂花的前男友現在到底是個什麼情況，然後才好有的放矢。
“她的前男友？哦，以前在第六毛紡廠上班，聽說現在出來單幹了，是個小老闆，也在做面料生意。”
“同行啊？”安夏的神情一下子繃緊起來，同行是冤家。
這個可惡的男人，莫不是想挖她的牆角？
如果劉桂花想辭職去男朋友那邊上班，安夏完全沒有留下她的理由。
安夏旁敲側擊地找劉桂花正式談了一回，先是畫大餅，告訴她現在廠裡的效益很好，她工作也很有成績，很快就可以再帶更多的人，拿更多的提成。
還在吃午飯的時候，專門坐在劉桂花旁邊，邊吃邊談，主要也是誇獎和打氣。
劉桂花一直沒有表示要離開，或者是提出別的要求，這讓安夏緊張的心稍稍放鬆了一點。
之後，劉桂花就出差了，去談一個常規面料的訂單。
有人悄悄來告狀:“廠長，那個廠我談過，想要的面料，跟她那個對象公司要的一樣。咱們跟那個公司的定價也一樣。”
安夏先問:“哦？那你怎麼沒談下來？”
“嗐，人家想要更便宜的價格，我都已經讓到底了，他還嫌貴，這不就沒談成嘛。”
“那劉桂花怎麼又去了？”
?“誰知道，大概是不甘心想再試試吧……也有可能，是替她對象的公司去談？”
安夏點點頭，表示知道了。
銷售之間的恩怨情仇，還真是古今沒有什麼差別。
沒過兩天，劉桂花就簽下了訂單，價格也沒有比原來讓得更多。賣出去的數量，跟之前那個人談的一模一樣。
只要她沒有把牡丹廠的訂單給別的公司，安夏完全不關心員工的個人感情生活。
反倒是劉桂花主動找過來，主動告訴安夏，她的那個對象提出希望她可以把牡丹廠的一部分訂單給她。
他一時衝動離開第六毛紡廠，自己開公司，結果開了才發現，自己沒有什麼特別拿得出手的硬貨，別人壓根沒有必要跟他買，眼看著剛開的公司要涼，他這才想起了被他拋在腦後的青梅竹馬。
“哼，有事就想起來找我，沒事就嫌棄我，他自己說那些甜言蜜語的時候，不覺得噁心嗎？”劉桂花完全沒有對前任的任何留戀。
“你真的放下了？”
“有什麼放不下的，我現在賺得比他多，日子過得比他好，去過那麼多大城市，比他好的男人多的是，以前我就是在村子裡，稍微平頭正臉的男人就那麼幾個，見識太少，才會把垃圾當成寶。”
“哦，那陸雪呢？”
“陸雪啊？那是我哥，太熟悉了，完全沒有男女感情。”
隨便聊了一會兒，劉桂花便走了，安夏不知她來，是因為聽說有人打她小報告了，要過來表白表白，還是真的就是來吐個槽。
不過她剛才說的話，讓安夏覺得很有道理，得讓人多看看外面的世界，開寬一下眼界，這樣會更希望向上拼搏。
咱們又不是變形計裡那種很難跳出原生環境的狀態。
廠裡打著學習培訓的旗號，分批組織員工前往各個位於風景秀麗城市的紡織廠學習。
其中不乏老牌大廠。
他們的領導對自己的廠子非常自豪和驕傲，覺得一個區區民營廠的職工過來，還不被他們的生產秩序驚呆了。
結果職工們一進廠區，就沉默了。
地面是很乾淨沒錯，但這個是可以突擊打掃的。
與九廠老車間相似的車間，許許多多的人非常忙碌地盯著眼前的設備。
有些設備看起來彷彿是建國前的。
而且噪音巨大。
安夏在引進新生產設備的時候，最關心的除了提高效率之外，就是噪音能不能降低。
為了這麼一個不影響生產的要求，廠裡還多付了一筆錢。
大家都覺得沒必要，以前的工人都是這麼過來的，怎麼現在反而嬌貴了。
還有人說，要是廠子裡錢多得沒地方花，不如發給大家。
現在一對比，大家都感受到低噪音的美好。
高噪音的生產車間，再也回不去了。
職工之家也簡陋到沒法看，牆上貼著幾張廠裡的通知，榮譽榜之類東西，然後就是一張乒乓球桌和檯球桌。
跟牡丹廠有電視機，有錄像機的條件差遠了。
再去食堂，打菜阿姨的手抖得那叫一個精準，他們看見一個職工打了一份萵筍炒肉片，一共就只有頂上一片肉，被打菜阿姨精確地抖了一下手，那片肉就掉下去了，變成純淨的清炒萵筍。
跟牡丹廠小食堂滿滿的肉完全沒法比。
工人們本來是想看看這些廠子有沒有什麼可取之處，回去興許跟廠長提提意見，能變得更好。
萬萬沒想到，過來就是讓他們感受到牡丹廠的條件到底有多好。
他們更捨不得離開牡丹廠了。
除了他們這些正式職工之外，安夏也給研發室的工作人員們安排了學習的機會，培訓地點都在深市。
這些學生中只有幾個人見過最靠近資本主義的前沿陣地，其他人只有在電視和雜誌上看到過，特別是接待單位帶他們去沙頭角的時候，他們都覺得眼睛不夠用。
唯一讓他們覺得還能安慰安慰自己的，就是牡丹廠的研發室裡的那些硬件，確實都是最新最前沿的型號。
但這又同時讓他們產生了新的糾結:一樣的電腦，看看人家的電腦上跑的是什麼水平的程序。
看看我們的電腦上跑的是什麼水平的程序。
人家程序一運行，電腦的配置幾乎一點不浪費。
原來電腦能幹的事情有這麼多。
一旦新世界的大門打開，就會觸發更多的奇思妙想。
還在培訓期，他們就已經琢磨出了一些更多更有趣的想法。
安夏給他們報的這個培訓班，確實很好很強大，專門做了一個內部聯網的功能。
可以互相共享電腦裡的文件。
以前都是上課的時候，互相扔小紙條。
現在可以直接讓對方調取自己電腦裡的文檔。
太有意思了。
現在他們在廠裡，還得互相拿著軟盤拷來拷去。
軟盤還很不靠譜，買散裝便宜貨，用不了幾次就壞掉了。
不怕裡面沒東西的時候壞掉，就怕存上東西，然後壞掉了。
最邪性的事情是軟盤它還會發黴。
傳說中的□□d、防黴軟盤，它的價格比普通的便宜貨貴好多。
勇敢又有想法的年輕人，對於上課傳紙條已經不滿足了，他們想上課講小話，還有上課一起玩遊戲。
有一個同學，高中上副課的時候，他就喜歡在本子上畫格子，然後跟同桌下五子棋，一個用x，一個用o，一節課下半本本子是很正常的操作，被老師發現後，再順理成章的罰站、叫家長、寫檢討什麼的……真是喜憂摻半的美好回憶啊。
計算機培訓班裡的懷古之風也深深地感染了他。
他在學習正經的計算機知識同時，還開發了一個能在局域網裡下五子棋的軟件。
培訓班的老師也不像大學裡的嚴肅教授那樣，看到誰幹與所教內容無關的事情，就會斥責他們不好好學習，盡搞歪門邪道。
交費來上課的，都是金主，都是甲方，他們想幹嘛，就幹嘛。
培訓班的老師還給他們提供技術支持，有什麼開發出現的問題，他們就幫著一起想。