月海妖后 作品
第134章 第 134 章
敲擊鍵盤會發出對應的聲音, 這個不是問題。
問題是讀的時候，人工合成的聲音相當難聽, 聽起來就像《變形金剛》裡超聲波的聲音一樣, 或者說，像外國人剛開始學中文，調子都在穩穩的一根線上, 聽起來十分的詭異。
安夏聽完試音，受不了了。
“你們找人來唸吧, 別用人工合成的聲音了。108個鍵盤, 電腦上所有菜單的名字，都錄一遍。等以後人工合成的聲音像人樣了再說吧。”
他們整了個表出來，自己計算了一下，需要兩個小時。
最後找了個兼職的電臺主持人, 字正腔圓, 大家聽了一下, 很好很強大。
安夏對此表示滿意, 並感到好奇:“你們的進度怎麼這麼快？才一個星期, 完成度就已經很高了。”
周圍的一個新來實習生脫口而出:“啊？不是要求一星期做完嗎？”
安夏:“？？？”
韓森:“！！！？？？”
老員工面面相覷，神情複雜，其中一個腦子轉得快一點，馬上說:“開發這種事, 說不準的，做完之後還要留測試時間, 要是按照最後的截止時間，人工合成的聲音又不能用, 不就拖慢工作進度了嘛？
留的時間多一點, 我們還能來得及找人錄音, 什麼都沒耽誤。”
安夏頓時明白了一切。
她報的一個月，就是已經留了修改時間。
韓森報的半個月，也是留了修改時間。
老員工使喚實習生，又給自己留了修改時間……
“做衣服要留縫頭用來縫紉，你們這是做一米的衣服，留了六十釐米的縫頭啊？”
就工作成果來說，沒有什麼問題，但是在人事制度上有問題。
在紫金科技上班，是有加班費的。
加班費是算在項目組的經費支出裡的。
但，只有正式工才有加班費，實習生是沒有的。
本科實習生一天實習補貼二十，研究生實習生一天實習補貼四十。
幹滿一個月的話，工資比社會平均工資要高很多。
但是，他們的二十、四十，就是封頂了。
一天全摸魚，也是這麼多錢。
玩命苦幹八小時，也是這麼多錢。
加班加到死，還是這麼多錢。
安夏評估過工作量，想要達到現在成果，眼前這幾個實習生差不多得在公司睡覺。
就睡在工位上，眼睛一睜開始敲鍵盤，眼睛一閉睡一會兒。
科技公司加班難免，安夏自己在新版本上線的時候，還有各種會讓服務器立地暴斃的大型活動時，都會在公司待24小時，生怕出一丁點問題。
不過，現在真不至於，還沒到這個地步。
又不是剛上線就發現了bug，客戶氣得想要拎刀砍人。
但是吧，這個又沒法說，因為整個軟件開發部就是這麼卷，繼搜索引擎部之後，他們是第二個申請項目承包制的。
做完，上市，賺錢。
這個流程是一天，還是一年，對他們來說很重要。
可正式工有獎金，實習生又沒有，這麼幹就有欺負人之嫌了。
現在的大學生還是天之驕子，還是各單位搶的對象，更何況能進紫金的實習生，絕對是好學校裡的優等生。
安夏把韓森叫到辦公室:“要是哪個實習生是帶著情緒走的，回學校，給咱們一宣傳，壓榨學生，明年校招招不上來人，你就等著李俏跟你拼命吧。”
“您放心！我絕對不會虧待他們的！項目獎金，我給他們留了經費的！要是能在一個月內順利上線，他們一人能拿到兩千塊的獎金。”
兩千塊，那是可以了，首都的大學生平均一個月生活費200-300，正好覆蓋整個學年。
安夏想了想:“他們真的願意？不是被迫願意的？”
韓森把頭點得像小雞啄米:“真的，本來這個項目時間緊，又是新的項目，沒要實習生加入，是他們自己說想參與的。”
只問韓森，那是沒有意義的，安夏特意找了一個之前說畢業後要出國留學的實習生，不指望留在紫金，就不會委屈求全。再加上他性格開朗，有什麼說什麼，找他問最合適。
經他證實，韓森說得沒錯。
安夏這才鬆了一口氣。
然後，實習生又說了一句:“我們進來都花了不少錢，當然是希望能多學一點啦，韓總不想帶我們的時候，我們都挺著急的。”
問題是讀的時候，人工合成的聲音相當難聽, 聽起來就像《變形金剛》裡超聲波的聲音一樣, 或者說，像外國人剛開始學中文，調子都在穩穩的一根線上, 聽起來十分的詭異。
安夏聽完試音，受不了了。
“你們找人來唸吧, 別用人工合成的聲音了。108個鍵盤, 電腦上所有菜單的名字，都錄一遍。等以後人工合成的聲音像人樣了再說吧。”
他們整了個表出來，自己計算了一下，需要兩個小時。
最後找了個兼職的電臺主持人, 字正腔圓, 大家聽了一下, 很好很強大。
安夏對此表示滿意, 並感到好奇:“你們的進度怎麼這麼快？才一個星期, 完成度就已經很高了。”
周圍的一個新來實習生脫口而出:“啊？不是要求一星期做完嗎？”
安夏:“？？？”
韓森:“！！！？？？”
老員工面面相覷，神情複雜，其中一個腦子轉得快一點，馬上說:“開發這種事, 說不準的，做完之後還要留測試時間, 要是按照最後的截止時間，人工合成的聲音又不能用, 不就拖慢工作進度了嘛？
留的時間多一點, 我們還能來得及找人錄音, 什麼都沒耽誤。”
安夏頓時明白了一切。
她報的一個月，就是已經留了修改時間。
韓森報的半個月，也是留了修改時間。
老員工使喚實習生，又給自己留了修改時間……
“做衣服要留縫頭用來縫紉，你們這是做一米的衣服，留了六十釐米的縫頭啊？”
就工作成果來說，沒有什麼問題，但是在人事制度上有問題。
在紫金科技上班，是有加班費的。
加班費是算在項目組的經費支出裡的。
但，只有正式工才有加班費，實習生是沒有的。
本科實習生一天實習補貼二十，研究生實習生一天實習補貼四十。
幹滿一個月的話，工資比社會平均工資要高很多。
但是，他們的二十、四十，就是封頂了。
一天全摸魚，也是這麼多錢。
玩命苦幹八小時，也是這麼多錢。
加班加到死，還是這麼多錢。
安夏評估過工作量，想要達到現在成果，眼前這幾個實習生差不多得在公司睡覺。
就睡在工位上，眼睛一睜開始敲鍵盤，眼睛一閉睡一會兒。
科技公司加班難免，安夏自己在新版本上線的時候，還有各種會讓服務器立地暴斃的大型活動時，都會在公司待24小時，生怕出一丁點問題。
不過，現在真不至於，還沒到這個地步。
又不是剛上線就發現了bug，客戶氣得想要拎刀砍人。
但是吧，這個又沒法說，因為整個軟件開發部就是這麼卷，繼搜索引擎部之後，他們是第二個申請項目承包制的。
做完，上市，賺錢。
這個流程是一天，還是一年，對他們來說很重要。
可正式工有獎金，實習生又沒有，這麼幹就有欺負人之嫌了。
現在的大學生還是天之驕子，還是各單位搶的對象，更何況能進紫金的實習生，絕對是好學校裡的優等生。
安夏把韓森叫到辦公室:“要是哪個實習生是帶著情緒走的，回學校，給咱們一宣傳，壓榨學生，明年校招招不上來人，你就等著李俏跟你拼命吧。”
“您放心！我絕對不會虧待他們的！項目獎金，我給他們留了經費的！要是能在一個月內順利上線，他們一人能拿到兩千塊的獎金。”
兩千塊，那是可以了，首都的大學生平均一個月生活費200-300，正好覆蓋整個學年。
安夏想了想:“他們真的願意？不是被迫願意的？”
韓森把頭點得像小雞啄米:“真的，本來這個項目時間緊，又是新的項目，沒要實習生加入，是他們自己說想參與的。”
只問韓森，那是沒有意義的，安夏特意找了一個之前說畢業後要出國留學的實習生，不指望留在紫金，就不會委屈求全。再加上他性格開朗，有什麼說什麼，找他問最合適。
經他證實，韓森說得沒錯。
安夏這才鬆了一口氣。
然後，實習生又說了一句:“我們進來都花了不少錢，當然是希望能多學一點啦，韓總不想帶我們的時候，我們都挺著急的。”