第636章 提拔

　　那個家回不回，什麼時候回已經沒有意義了，反正就他一個人，在哪兒過年都一樣。

　　其他人聽見他的話頓時鬆一口氣，尤其是秦大業，這裡面就他家在市裡，如果其他人不願意，那過年值班的事情肯定要落在他頭上了。

　　“王括之後我來值吧，我家離的不遠，你們在老家也能多待幾天。”

　　顧興東見大家都安排的差不多了，同顧興業說:“大家辛苦一年了，一會兒你去飯店訂幾桌。”

　　顧興業點頭。

　　第二天公司所有的員工聚餐之後，便開始陸續的買票回家了。

　　臨省鋼材加工廠，不同於建築公司已經放假，年前這段時間原材料價格回落，正是大量進購生產，以備明年所需的時候賣。

　　劉洋是跟學校請假過來的，只陪了林齊一週時間便回去了。

　　雖然在百強鋼鐵廠只待了三天，但他學到不少寶貴經驗。

　　回來之後第一件事就是制定了廠子的規章制度，並且借鑑首鋼的改革管理辦法實行‘三個百分百’。

　　第一:每個職工都必須百分百按照規章制度來執行。

　　第二:出現違規違制要百分百登記上報。

　　第三:不管是否造成損失，對違制者都要百分百扣除當月獎金。

　　林齊雖然看著清秀，身形也有幾分瘦削，但態度卻十分強硬，加上廠裡給的福利待遇比之前好很多，短短一個多月時間，便把廠子打理的井井有條。

　　顧興東過來的時候，他正準備召集員工開會，看見他過來，十分高興:“姐夫。”

　　顧興東:“你這是？”

　　“年底了，雖然工地之類的需要提供鋼材的地方基本上都放假了，但現在其實正是抓緊囤貨的好時候，而且因為年底，各種原材料價格也會下滑，所以我想給大家開個會，抓緊進一批原材料生產。”

　　顧興東點頭:“先開會吧，其它稍後再說。”

　　很快兩人一起朝著辦公室走去。

　　直到開完會，所有的人都離開，顧興東才說:“我看你這頭管理的不錯，想讓你做廠長，你陳姐說還是要問問你的意思。”