第898章 安排工作內容

　　陳麗姝提出的問題引得眾人深思，正當現場的氣氛變得安靜時，人群中站出一個三十幾歲的男人，他面色淡淡的開口道:

　　“陳總，您這邊應該已經有了更合適的銷售方法吧？既然如此，那就直接說出來，我們也好按照您的命令辦事，何必花時間在這討論一些沒有結果的事情？”

　　陳麗姝慵懶的將身體靠在椅背上，頗有興趣的上下打量了一下男人，問道:“你叫什麼名字？你怎麼知道我這邊有想法？”

　　“陳總，我叫韓亮，至於怎麼知道您那邊有想法，當然通過觀察知道的。”話到此處，韓亮的眼睛都亮了一些，在陳麗姝注意的眼神下，他接著開口說道:“我在食品行業也算是有知名度的人，面試的時候特意將自己的入職經驗給寫上去了，可卻被安排成一個小小的銷售員。

　　當時我還懷疑是自己的能力，不符合貴公司，可是一輪面試下來，我看到大家的職位都只是小小的銷售員，從那一刻我就明白，公司根本就沒有招聘管理的意思，一個公司沒有管理，只有兩種情況，一種新公司，老闆沒經驗，第二種就是老闆親自管理公司大大小小的事情。

　　姝色集團是您旗下的企業，第一種可能直接作廢，第二種可能最符合現在的情況了，試問一個老闆管理公司怎麼可能沒有應對措施？”

　　看著面前分析頭頭是道的男人，陳麗姝點了點頭:“你說的不錯，我這邊的確是有想法。

　　我們的火腿腸和市場上的火腿腸有些不太一樣，裡面添加了一些脆骨，比市場上的那些火腿腸增加了口感，而且在味道方面也有很大的改變！

　　我的意思是讓你們找到街邊的一些商販，讓他們全都使用我們家的火腿腸，至於好處就是可以提供新型小吃製作方式！我想成為京都全小吃攤的供應商！”

　　“新型小吃製作方式？”韓亮聽到這個倒來了興趣，他問道:“您能詳細說明一下嗎？”

　　陳麗姝聽到這問題，開始犯難了，倒不是對這個一竅不通，不然也不會提出這個提議了，主要是以後的小吃種類實在是太多了，像漢堡包，手抓餅，還有芝士熱狗，裡面都得使用到火腿腸，一下子不知道應該教什麼才好。