蒼山月 作品

第303章 靠!動真格的?

    所謂調研就是拓爺瞭解實際需求的一個過程,不僅僅是技術上的,也包括上下游配套、材料,以及人才需求。

    你需要什麼?

    幸福來的太突然,王冬聖都沒敢接。

    回過頭馬上去聯繫齊磊,“他們什麼意思?居然問我需要什麼?”

    按說,齊磊也應該過去的,居中調劑。可是,遇到點突發狀況,暫時顧不上這邊。

    現在王冬聖打電話,齊磊的事兒還沒處理完,有點煩躁,就回了他一句,“自己領悟吧!”

    王冬聖,“.……”

    好嘛,悟性不高都不能做買賣了是嗎?

    不過,電話裡就聽得出來,齊磊似乎有別的事兒需要專注其中,也就不好再多問了。

    那就自己領悟唄?

    琢磨了一下午,又連夜把京東方的研發部門集中起來開了個會。

    不是問我需要啥嗎?我給你列個單子,要的可多了。

    第二天,再見到馬拓還有中科院的專家組,王冬聖一咬牙,把單子遞了上去。

    那叫一個長啊!

    “對於oled項目來說,什麼都缺。但是……”

    話鋒一轉,單子長是長,但王冬聖可沒想過薅上面的羊毛,哪有那好事兒?

    “最缺的還是專項人才。.”

    馬拓一聽,看著那長長的單子不由皺眉。他想過困難很多,可是沒想過這麼多。

    讓人頭皮發麻。

    至於人才……

    拓爺抬頭,“王總,京東方沒有人才儲備嗎?我聽說,lcd項目的研發團隊很龐大,是與世界接軌的,不能拿過來直接用?”

    也不是企業要什麼就給什麼,如果能利用現有的條件解決問題,那自然是最好的。

    此言一出,王冬聖暗笑,你看看,我就說是面子工程吧?才真提了一個要求就卡住了。

    趕緊解釋道,“馬同志,lcd項目的研發團隊確實規模不小,可問題在於,那是京東方的命根子啊!”

    “我們把全部的家當都壓在lcd上面了,即便我有人,也要保障lcd實現量產,並保持行業優勢。”

    苦口婆心,“我們是企業,首要目的是生存。活不下去,別的都是空談。”

    拓爺愣了愣,隨之點頭,“有道理!是我考慮不周到,王總以後多提醒我。”

    王冬聖,“……”

    好吧,太客氣了,一時之間他都分不清是話裡有話的官面話,還是誠心誠意的道歉。

    而拓爺當然是誠心誠意的道歉,是他自己有點沒擺正位置。以前在雛鷹班,或者在齊磊手底下做事,他就不用考慮這些問題。

    雛鷹班那是學校背景,出課題就不考慮成本啊,生存啊!

    到齊磊那,雖然變成了商業邏輯,可是齊磊那是什麼老闆?是讓底下人無限舒服的老闆。自然也不用考慮那麼多,有困難他給你填平,你只管自己分內的事兒就夠了。

    可是,京東方的王冬聖顯然還做不到這一點。

    調整了一下心態,拓爺適應能力很強的,馬上就擺正了自己的位置,“那麼王總,你需要什麼類型的人才,需要多少?”

    王冬聖,“……”

    想都沒想,“都要!越多越好,越全越好!”

    這不是普通老百姓想象的,缺個學界頂尖的大能人,缺個像拜倫奧古斯特那種天才型選手。

    不夠!馬拓真給他找來一個那種國際大能都不夠。

    因為你的行業空白是全方位的,不僅僅缺技術帶頭人,也缺基層幹髒活累活的中低層技術型人才。

    這就好比,國人都知道,錢學林、鄧稼先、錢三強、程開甲,是他們扛起了兩彈一星,扛起了新中國的科技大業。

    可實際上,光有這些頂尖人物是遠遠不夠的。很多人忽略了,我黨一聲召喚,數千海外學者幾乎是拋棄在國外的一切,奔赴新中國的科技戰場。

    是這些人共通支撐起了中國的科技大業。

    包括不是留洋的國內學者,可以用悲壯來形容,祖國需要什麼就學什麼,已經學成的改專業從頭來過。

    即便是2003年,甚至是二十年後,我們很多科研工作者在面對全新領域的攻關問題時,其實都是邊做邊學的。

    因為有些東西,你沒有就是沒有。國外是沒有專項研究,但有專項學術,我們是連專項學術都沒有。什麼叫從零開始,這就是從零開始。