第353章 蜂巢公司4

　　旁邊工位的同事噌的一下站了起來，指著前排，怒不可遏：“你瞎說！”

　　領導饒有興味的看了舉報者一眼：“這位員工，舉報人不能光靠一張嘴啊，你有什麼證據嗎？”

　　“有，他打遊戲時我都錄下來了。”前排舉起手機。

　　“很好，他的工資百分之二十分給你，剩下的一半充公。”

　　被分入客服部門的天選者們全都渾身一震，恐怖如斯啊，被舉報了，竟然能夠分走對方的工資。

　　他們可是知道，通關條件是拿滿一個月所有的工資，這萬一不小心被扣了，豈不是要涼涼。

　　眾人暗暗發誓，心想之後絕不能被抓到摸魚。.m

　　這時候，皮埃爾從座位上站起來：“報告領導，我要舉報他玩手機。”

　　前排員工不屑：“你個新人，有什麼證據？”

　　皮埃爾：“你不玩手機，你怎麼錄下他打遊戲的視頻？”

　　“我，我那是為了錄下他打遊戲的證據，不是故意玩的手機。”

　　皮埃爾：“說來說去，你還是違反規則了。”

　　這是一個循環題，錄視頻必然要用手機，用手機代表著沒有工作，在摸魚。但是不摸魚，又不能證明別人摸魚。

　　兩人爭吵不休，最後由站在旁邊的領導蓋棺定論，指著拿手機的同事：“你工資，扣百分之二十給他。”

　　隨後，也不管現場人的反應，揹著手喜滋滋走了。

　　皮埃爾坐回位置上，隔壁格子對他的態度親近了不少，擠眉弄眼：“人才啊，雖然我被扣了工資，但這把解氣，不虧。”

　　其它混在蜂巢裡的客服天選者，看的目瞪口呆。

　　這，這簡直就是邏輯鬼才，最重要的是，領導竟然同意了！

　　整個過程堪稱喪心病狂。

　　彈幕：“我算是看出來了，誰對誰錯壓根不重要，這個領導的眼裡，只有想盡各種辦法扣下屬工資。”

　　“天選者不要高興太早了，工作誰還沒個摸魚的時候，要求這麼嚴苛，對大家都沒好處。”
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