第312章 三大系統獎勵！令林昊無語的技能！

在這種情況下，增加球館容納人數，翻新設備以提高客單價，都是一本萬利的好買賣！

“對了，361°的所有權要怎麼轉移給我呢？”

接收完了現金獎勵，林昊第二個想起的是資產方面的獎勵。

他馬上打開電腦，在網上搜索一下361°的相關信息。

不搜不知道，一搜嚇一跳！

在維基百科上的【361°】詞條下，赫然寫著——

董事長：林昊。

？？？

林昊一臉懵逼。

他啥時候變成361°的董事長了？

繼續往下看。

“林昊先生在2015年收購了361°集團，成為集團的實際掌權人及法人。”

......

“不過目前，林昊身居美國，長時間沒有回到華夏，集團的代理人為丁伍號。他於2003年加入361°，並於2008年8月起擔任公司的總裁，主要負責公司的整體策略、規劃及業務發展，從15年開始協助林昊管理集團。”

......

看完了介紹後，林昊直呼好傢伙。

[系統這是覺得臨時變更所有權很麻煩，直接把時間線都給篡改了？]

他大膽猜測道。

但這樣的做法，對於林昊而言倒是好事，可以幫他免去很多的麻煩！

“這就好辦了，接下來做什麼事都是順理成章的...”

林昊喃喃道。

之前他就想過，未來入主361°之後要好好發展一下。

畢竟，361°算是繼湖人隊後，林昊手裡的第二項資產。

好好經營，361°這個上市公司，還是有很大潛力的。

但如果放任不管，可能沒過幾年，集團就涼了...

畢竟，華夏的商業在15、16年正是高速發展階段。

百舸爭流，慢進也是退。

經營不善、缺乏進步的話，是根本不可能在華夏市場脫穎而出的！

[既然是我接手，那接下來就是把重心放在籃球領域了。]

[剛好隊裡那些新秀，很多還沒有籤代言合同，全部高價長約簽下就完事了...]

林昊心中暗道。

高價，是因為這些球員未來都會成為球星，哪怕不是在湖人隊。

長約，是為了為集團攫取利益，同時也是為了防止其他運動品牌的挖角。

“明天的球隊聚餐，剛好可以聊聊這件事...”

林昊喃喃了一句。

............

10億美元和361°的獎勵琢磨完了，林昊又將目光放到了【隨機技能】上。

先前他就研究過。

這個【隨機技能】，是隻能作用在宿主身上，而不能用在其他人身上的。

這就造成了很大的侷限性。

[聊勝於無吧...萬一開出了什麼有用的技能，能幫我更好地經營球隊呢？]