第687章 比謀略？我是你祖宗

　　這就涉及到這些人的知識盲點了。

　　要讓我找幾個能打能殺的人還行，找經濟人才我可沒那麼大的本事，而且，夏國現在有的是人才，人家也用不上我們給人家送人才，關鍵就在於，夏國人提出來的人才我們能不能成人，尤其要讓當地的財團也認可，他們對我們的影響目前而言還是很大的。經濟顧問道。

　　日照叢雲考慮了片刻，心裡已經有了一個明確的人選。

　　我們知事府這邊的一個老員工，這個人在國際經紀商很有些作為，如果讓這個人來擔任這個公司的總裁至少第一副總裁的話我相信福島人會比較放心。日照叢雲說。

　　這麼一算他們還真找到了好幾個不錯的人選，其中最為重要的就是那個經濟學家。

　　夏國不可能放棄控制這個公司的，他們就算要讓給我們，我們也要警惕他們在這裡面給我們設置了什麼障礙的，日照叢雲叮囑道，這些人找出來之後，我們要開始在網絡上給他們造勢，要讓夏國人知道，不然這些人就沒辦法聯合最多的一批人，孟宇會懂得妥協，除非他不想把他們的三觀傳達到這邊來！但我們也要做好被否定的準備。

　　原因是老歐那邊也不是吃素的肯定也會派人過來競爭這個位置。

　　而且比起櫻花國人他們更有金融方面的優勢！

　　各方都動起來了，歐洲那邊的一些金融公司正在挑選他們想要的人員，接下來就是上門來討價還價，不過我們這一次不必要和他們打陣地戰。孟宇下令，把這件事通過他們的渠道傳遞出去，要讓當地民眾也參與考慮這麼重大的事情才可以。

　　這人太噁心人了，他這麼一搞當地人也有自己的看法知事府還能怎麼辦？

　　果然，不到幾個小時的時間，整個福島都開始討論這個事情，就連福島電視臺也開始熱情的討論夏國的投資企業會不會用福島人當總裁去這個最新的話題來。

　　當副總裁可能還行，但要是總裁的話，我們或許不應該要求人家，孟先生做的已經很多了，我們不能把人家對公司的控制權都拿走。