第116章 分糧啦

有的地方按“人七勞三”分配，和“人七勞三”相比，“人六勞四”是帶著一定性質的激勵機制的方法。



家裡壯勞力多掙的工分多，分到的糧食也多。有些勞動力差不多的，從分糧就能看出哪家人勤奮，哪家人懶惰。



老會計正拿著本子按照排隊先後來分糧，粗細糧按紅薯、玉米和穀子7:2:1的比例搭配。



排在前面的專心聽著，老會計會念出：誰家今年多少人上了多少天工得了多少工分，能分到多少糧食等等。



唸完之後，就讓當家人在本子上簽字或者按手印村裡大人一般不會讀書，連自己的名字都不會寫，老會計的桌子上放著本子和印尼，大拇指往印尼裡輕輕沾了沾，然後重重地按在本子上。



當家人豎著耳朵聽著老會計的話，乾脆利落地按下手印，家家戶戶分糧的前幾天開始計算全家的工分。



按了手印，民兵們開始給他們裝糧食，那家人就喜氣洋洋地挑著糧食回家了。



河灣大隊在工分方面的透明度還是很好的，誰當天得了多少工分，記分員記下來的時候不會避著當事人，大家回家後第一件事就是把所有人一天的工分記下來。



為了不捱餓、為了能算準工分，不會算數寫字的人卻能把一家子工分算得清清楚楚、明明白白。



姜青黎打算接下來的日子都跟家裡人一起吃，所以姜家人的工分是算到一起的。



姜家離大隊部不遠，姜和旭又早早帶著妹妹來排隊了，所以姜青黎他們並沒有等太久。



很快姜家一家的工分也算出來了，曹一蓉他們到河灣大隊還不滿一個月，姜青黎雖然來這裡時日不短，但是上工肯定沒有常年幹農活的厲害，所以一家人的工分並不算多，姜英毅父子再加上陸川柏很輕鬆便把糧食挑回去。



熱熱鬧鬧的分糧活動一直持續了差不多一天才結束，除了分糧還有一件重要的事兒——分錢。