第 616 章 話裡有話

　　但是潛規則終究只是潛規則，華國股市幾千只股票，公司造假，財務暴雷，商譽減值之類的事情時有發生。誰也無法保證社保基金每次都那麼幸運，永遠不會踩到雷。

　　如果社保基金遇到暴雷的股票怎麼辦？動用基金公司管理的其他基金上的資金，把社保基金的錢拯救出來。或者乾脆內部置換，把暴雷的股票由基金公司自己的某隻基金把暴雷的股票承接過來，然後把另一隻未暴雷的股票置換給社保基金。這就是社保基金收益率常年為正的秘密。

　　當然了，擁有“益達看盤”的李大老闆自然不會玩的這麼Low，他完全可以做到每次都買到那種大牛股，然後還可以保證自己永遠不踩雷。

　　而正是因為李大老闆無往不利的驚人戰績，讓王局長把他視作未來政績的最大依仗的同時，也擔心這隻金鳳凰會不滿足於當前的合作方式，另攀高枝。

　　王局長知道奇蹟投資的盈利能力，也知道李月祺之所以願意親自管理社保基金，更看重的是背後的榮譽和聲望。所以他倒是不擔心李月祺會因為社保基金的那點託管費而離開，王局長真正擔心的是，會不會另有其他省份甚至國字號的社保局用更好的機會來挖人。

　　所以當李大老闆提出要與社保局重籤託管協議的時候，王局長首先心中首先想到的是，哪家社保局居然要來挖他的牆角？要知道奇蹟投資雖然在中州，但是中州市社保局也就是個市級的社保局，不論從級別上，還是從規模上，亦或者從給李月祺帶來的聲望上，都無法與省級或者國字級相比的，如果國家社保局要把某隻社保基金託管給奇蹟投資，李月祺肯定是無法拒絕。

　　想到這裡，王局長小心翼翼的問道：“李總，我們的基金託管協議還沒有到期，現在談重籤協議是不是早了點？”

　　當初李月祺與中州市社保局簽了為期三年的託管協議，按照協議，要到2018年6月才到期。王局長的意思是，如果李月祺現在談重籤，相當於是毀約，但是說的卻很委婉。